Mục lục
Theo tiêu chuẩn ISO 45001:2018, điều khoản 10.2 về sự cố, sự không phù hợp và hành động khắc phục nêu rõ:
Tổ chức cần có một quy trình để báo cáo và điều tra các sự cố và sự không phù hợp khác, đồng thời thực hiện hành động để sửa chữa chúng và giải quyết hậu quả của chúng. Điều quan trọng là phải tiến hành phân tích nguyên nhân gốc rễ đối với sự cố hoặc sự không phù hợp để có hành động thích hợp nhằm ngăn ngừa sự cố tái diễn.
Ví dụ về sự không phù hợp bao gồm nhưng không giới hạn ở: thiết bị bảo hộ không hoạt động bình thường; không thực hiện các yêu cầu pháp lý.
Trong bài viết này chúng ta sẽ đi sâu nghiên cứu về làm thế nào để có quy trình kiểm soát sự không phù hợp theo ISO 45001:2018.
Để đề phòng rủi ro và đưa ra hướng giải quyết đồng thời thực hiện các hành động khắc phục và phòng ngừa thích hợp, nhằm mục đích ngăn ngừa sự không phù hợp xảy ra hoặc tái diễn.
Tổ chức phải đánh giá nhu cầu của hành động khắc phục để loại bỏ nguyên nhân gốc rễ của sự không phù hợp để đảm bảo rằng nó không tái diễn hoặc xảy ra ở những nơi khác trong tổ chức bằng cách:
Phân tích nguyên nhân gốc rễ đề cập đến việc thực hành khám phá tất cả các yếu tố có thể có liên quan đến sự KPH bằng cách xác định điều gì đã xảy ra, nó đã xảy ra như thế nào và tại sao nó lại xảy ra, để cung cấp đầu vào cho những gì có thể được thực hiện để ngăn nó xảy ra lần nữa.
Khi xác định nguyên nhân gốc rễ của sự KPH, tổ chức cần sử dụng các phương pháp phù hợp với bản chất sự KPH đang được phân tích. Trọng tâm của phân tích nguyên nhân gốc rễ là phòng ngừa. Phân tích nguyên nhân gốc rễ có thể xác định nhiều lỗi do nguyên nhân, bao gồm các yếu tố liên quan đến giao tiếp, năng lực, sự mệt mỏi, thiết bị hoặc tài liệu.
Trong khi phân tích nguyên nhân gốc rễ đang được thực hiện, tổ chức cũng có thể phải thực hiện các hành động tức thời nhưng tạm thời để ngăn chặn sự xuất hiện của sự KPH tương tự. Điều này sẽ tạo thành một phần của hành động sửa chữa.
Trách nhiệm soạn thảo tài liệu, quy trình thực hiện kiểm soát sự KPH sẽ do thư ký ISO soạn, trưởng ban ISO sẽ kiểm tra. Lãnh đạo cao nhất sẽ là người phê duyệt, ký đóng dấu và ban hành nội bộ.
Tổ chức sẽ truyền đạt văn bản dạng thông tin cho những người lao động có liên quan và nơi họ tồn tại, đại diện của người lao động và các bên trong tâm có liên quan.
Các tổ chức phải đối mặt với nhiều sự KPH tại các thời điểm khác nhau. Những sự KPH có thể phát sinh khi quy trình không được đáp ứng, thiết bị bảo hộ bắt đầu hoạt động sai hoặc hư hỏng tài sản có thể gây ra rủi ro liên quan đến sức khỏe hoặc an toàn cho người lao động hoặc các bên quan tâm khác. ISO 45001 yêu cầu rằng tất cả các sự kiện như vậy phải được xác định và các hành động thích hợp phải được lập kế hoạch để giải quyết các sự không phù hợp này.
SIS CERTIFICATION có trụ sở chính tại Plot no 1539/Sector 4, Gurugram (Haryana)-India. Với sự hiện diện toàn cầu ở Ấn Độ, Malaysia, Indonesia, Thái Lan, Myanmar, Nepal, Bangladesh, Albania, Armenia, UAE, Anh, Qatar, Kuwait, Oman, Jordan, Ai Cập, Thổ Nhĩ Kỳ và Ả Rập Saudi.
Trụ sở: Tầng 14, tòa nhà HM TOWN, 412 Nguyễn Thị Minh Khai, phường 5, quận 3, Tp Hồ Chí Minh
Văn phòng làm việc: B3-49 chung cư cao tầng SKY 9, 61-63 đường số 1, khu phố 2, phường Phú Hữu, thành phố Thủ Đức, thành phố Hồ Chí Minh
Hotline: 0918 991 146
Liên hệ nhân viên kinh doanh:
Mr. Nhất Duy: 0932 321 236
Ms. Quỳnh Như: 0827 796 518
Ms. Thu Thúy: 0774 416 158
Email: info@isosig.com; Website: www.isosig.com
GRI Standards đang trở thành thước đo quan trọng trong hành trình phát triển bền…
Chiến lược ESG đóng vai trò then chốt trong việc định hướng phát triển bền…
Bài viết này phân tích chi tiết quy định kiểm kê khí nhà kính (KNK)…
Hướng dẫn lập báo cáo ESG giúp doanh nghiệp xây dựng báo cáo theo chuẩn…
Trước áp lực từ quy định pháp luật và xu hướng kinh tế xanh, nhiều…
Tiêu chuẩn ESG là gì mà được rất nhiều doanh nghiệp quan tâm hiện nay?…
This website uses cookies.